毕业生薪酬期望落差大 逾半希望月薪2000
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无锡某人才机构最近进行的2008年大学生就业现状调查显示，毕业生的期望薪酬与实际薪酬之间存在较大差距。
被调查的100名已就业毕业生中，起薪为1000－1500元的占49%，1500－2000元的占28%，800－1000元的占17%，2000元以上只占6%，主流薪酬集中在1000元－2000元区间。而被调查的100名未就业的毕业生中，18%表示1000－1500元的月薪可以接受，52%的毕业生期望月薪为1500－2000元，15%的大学生认为月薪要在2000－2500元之间，自己才会考虑就业，认为首次就业月薪要在2500－4000元的大学生占7%，还有4%的毕业生要求起始月薪达到5000元以上。从调查情况看，研究生学历的毕业生薪酬期望值比本科生要高得多，而大专毕业生对薪酬的期望相对较为理性，表示800－1000元就可以就业的毕业生都是大专毕业生。
有关人士表示，今年毕业生就业难度高于往年，对起始薪酬的判断更需准确合理。首次就业起薪是毕业生踏上社会后的“起跑线”，只要与预期相差不大，不妨坦然接受，如果紧守着期望值不放，可能会错失许多就业机会。
摘自《新华日报》
