宿迁最低工资标准昨起调为950元
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根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》精神，经宿迁市人民政府批准，近日，市人力资源和社会保障局印发《关于调整市区最低工资标准的通知》，确定从6月1日起上调我市最低工资标准，我市执行三类地区标准，宿迁市区月最低工资从800元调整为950元，增加150元，上调幅度达18.75%。非全日制用工小时最低工资标准为8.3元。
市区最低工资标准不包括加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
市人力资源和社会保障局有关负责人表示，这次调整市区最低工资标准，将有力地提高我市低收入劳动者的收入水平。同时，对于缓解部分企业招工难，拉动全市职工平均工资合理增长，推进产业结构优化升级都具有重要意义。
按照《最低工资规定》的要求，用人单位应在我市发布最低工资标准后的10日内，向全体职工公示。
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