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职场中忠诚胜于能力

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请用微信扫一扫 2010-04-11 08:31 {{clickNum}}

   华子又辞职了,他已经连续三次因受到不公平待遇而辞职了。这次,公司加薪,另一个同事的待遇高于他,他心里很是不服气,认为那个人也就是平时善于拍马屁,才会在工资待遇方面高过他。华子也因此离开了这家公司。

    才华横溢的青年才俊往往眼里揉不了沙子,遇到一月点不分或委屈就抱着“此处不留爷,自有留爷处”的豪情壮志翩翩离去,但是让这些才子们郁闷的是为什么在哪家公司都得不到重用?
 
    因为对上司来说,有能力的人不难找,可是能够抱残守缺,与上司共患难的忠诚人才难找,要知道,上司对忠诚的重视远远超出对能力的渴望。

   职场中不如意事十之八九,不公平也常有,哪有绝对的公平呢?如果连这点都看不破,那还需要学习职场政治。

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