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高校毕业生招聘会供求双方各有所好

招聘动态 转载 来源:

请用微信扫一扫 2010-01-18 20:11 {{clickNum}}

 今天上午,在芝罘区人才市场举行的“高校毕业生专场招聘会”中,90余家用人单位提供了1200余个工作岗位,吸引了2300余人进场求职。从招聘现场看,虽然经济形势出现好转,大学生就业签约人数在去年的基础上有了小幅度的上升,但真正的好岗位、好工种对大学生自身素质、外貌、能力等要求也会相应提高。

    企业:瘦人优先

    上午8点半不到,已有不少学生提前等在芝罘区人才市场门口。记者在采访中发现,企业普遍对应聘大学生的外貌条件有所要求。在同等条件下一起找工作,瘦人比胖人要容易得多,甚至学历也会不敌胖瘦。

    “我和同学一起来找工作,我学历比他高,为啥录取他却不要我?”鲁东大学英语专业的曲姓同学向记者诉苦说。对此,该广告公司的招聘负责人表示,他们公司招聘的这个岗位需要经常到外面跑业务,对学历要求也不高,体重近100公斤的曲姓同学实在不适合。

    据了解,今天该公司招聘的10名员工都选择偏瘦的求职者,“如果体重上有差别的话,我们还是比较倾向于招聘偏瘦的员工,毕竟感觉上他们会勤快一些,工作效率高,干活麻利,再说体型太胖会影响形象。” 

    本科生:简历注水

    在招聘现场,几乎每个前来参加应聘的学生简历上,都写着主席、部长、班长、支书等各种职务,即使没有任何明确任职,也都含糊地写着“某某社团负责人”。

    “用人单位就是看重这些,所以要找好工作,必须投其所好写简历。”去年的毕业生陈嘉伟告诉记者。开发区一家外企的招聘工作人薛涛告诉记者,每场招聘会他都要接到各式各样的“干部简历”,“几乎每个应聘的学生都说自己当过干部,虽然现在高校社团很多,当个部长不稀奇,但是不至于人人都是干部,照现在的情况来看,超过半数的简历上都写着曾任学生干部,这个肯定是有问题的。”

    莱山区一家广告公司的招聘负责人称,因为近年简历中注水现象严重,他们公司的招聘人员都开始学习甄别简历的真实度。

    研究生:月薪两千

    研究生也难找工作已经不再新鲜,今天来到招聘会应聘的研究生也不在少数。

    烟台大学比较文学专业的研究生周星从11月份就开始找工作。“我已投了12份简历,但至今还没收过面试通知。”周星说,本科毕业后他本来已经找到了一份外贸公司的工作,“为了读研还是放弃了,现在是就业形势这么差,真有点后悔当初没直接工作”。

    周星说,在自己20多名研究生同学中,目前找到工作的只有两三人,研究生们对工资的期望值已经逐渐降低。化学院的研究生李兴荣说,以前希望找一份月薪3000元的工作,现在2000元左右就能接受了。

    人力资源的相关专家介绍,在就业形势不好的情况下,研究生们应当始终保持良好健康的状态,正确面对工作选择,从低月薪开始未尝不可,毕业生们应当放低心态,踏实肯干,用自己的能力和努力应对就业“寒冬”的到来。
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