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“企业要培训，一个电话就搞定；服务送上门，省时又省力。 ”记者从市劳动和社会保障局获悉，截至5月底，今年我市已落实“特别职业培训计划”补贴资金1120.5万元，受训人数超过3万人。目前“培训送企业”活动正在有条不紊地开展。

    今年，我市实施了“特别职业培训计划”，构建“政策引导机制”。对经企业自主申报、核准列入试点开展“企业内高技能人才培养评价”的企业，按取得高级工、技师职业资格证书的人数，分别给予企业每人300元、500元的培训补贴；对符合条件的企业开展岗位技能培训的，补贴标准参照当地失业人员社会培训标准，最高不超过50%；对列入开展企业内技能人才培养评价的企业，职业技能鉴定费减免30%等。

    为进一步提升企业在岗职工的技能素质，确保职业培训对“促就业、保增长”取得新成效，我市启动了“培训送企业”活动。年内将资助企业在岗转岗培训4万人，培养1000名企业班组长，选拔1000名优秀青工进入院校进行技能提升；在企业内开设100场职业培训公益讲座。

    今年3月，我市成立了企业培训师讲师团，开发了包括现代企业班组管理、生产现场5S管理、新产品开发与项目管理、日资企业文化与商务礼仪、店柜长营销技能等40个培训课程，采用“菜单式”模式供企业选择。

    讲师团成员根据企业需要，深入企业开展示范性培训讲座；指导企业根据生产、经营需要，策划、开发培训项目；指导企业根据需要量身制定培训课程，提供个性化培训服务；为企业提供职业培训政策、培训技术咨询服务。截至目前，讲师团已为飞创电讯、索尼凯美高、名硕电脑、希捷科技、松下系统等53家企业开设不同课程讲座97个班次，受益职工达到6700多人，其中，培训一线班组技术骨干达到1800人。

    在飞创电讯，他们刚完成了对近400名员工的特别技能培训。企业负责人表示：培训送企业，让企业感到省心——服务送上门，一个电话就解决；另一方面，培训时间也由企业自己来定、课程由企业自己来选，让企业真切感受到了特定条件下的政府关爱。

    数据显示，截至5月底，我市实施特别职业技能培训人数已达到32296人。